時間:2016.03.25 (五) 19:30

地點:實驗劇場

演出單位:人力飛行劇團

  《公司感謝你》是個很短小卻爆發力十足的劇本。(形容的有點怪異哈哈)情節就是一位即將被辭退的老員工克魯勝,意外被請到招待所,面對公司即將上任的主管、評估的上司、助理傻妹,之間碰撞出的火花,究竟為公司做牛做馬二十年的「老員工」會被留下還是辭退?又是以何種姿態退場,抑或贏得職場與人命中的尊嚴?
我很喜歡劇本裡面的各種對比:
(1) 老員工/新老闆的做事風格、思想、對於管理的概念
(2) 男性/女性之間在職場的定位:女性在劇情設計裡,似乎總是處於弱勢
(3) 新/舊制度:開會的方式、如何為公司獲利

  如果細究這些情節,我認為這就是一種世代的衝撞,而在歷史的推演中,誰擁有掌控權,誰又是犧牲者。像是工業革命,機器取代人力,擁有較多生產資本的中產階級即是權利代表,而工人們只能順應工業化的模式,包括生活型態跟居住型態的改變。最近的國家選舉也是,立委的年輕化、藍綠色彩削弱,何嘗又不是一種新勢力的崛起。然而,新舊勢力的消長,之間一定會有犧牲者,像是克魯勝為了公司差點失去性命,搞壞身體,家庭關係不佳,努力工作,一步一步腳踏實地,一絲不苟的做事態度,竟讓他成為公司首要開除名單,但為了顧全大局,又不能直接開除。整件事,克魯勝錯了嗎?面對人事異動,只因他太「舊」了吧!
但也是因為他太「舊」,才引起桑奪爾的注意,一個新潮科技化又聰明絕頂的小子,一生中備受推崇,平步青雲,想必也是首次遇到陽這麼舊的人,不斷刺激挑釁克魯勝,企圖觀察他會有什麼反應,又能接收和改變多少,正是這種人性變化,推變了下半場戲──克魯勝遭受一切屈辱後,一大段獨白,沉穩、壓抑的憤怒、不公的控訴,堅定而 堅硬,而非受害者哭哭啼啼的形象,在他揮了一拳後,跳脫個人性格的束縛,以暴力取得某種優勢。也許最後,公司的決策是發現克魯勝還有其他潛力,但他的離場,表 示一種主權宣示──是自己的選擇要離開這個令人不舒服的情境,待遇,制度。

imgapi.nownews.com.jpg
  很幸運坐在第一排,可以很近看到演員的表演呈現。一開始接收演員的聲音,楊景翔確實是之中較疏離的,某些僵硬的肢體動作,和其他演員也略顯不同,姑且就將他 當成導演的設計,但越看到後來才發現,演員的質感是加分作用,古板、格格不入、角色之間的疏離,尤其楊在獨白幾乎沒有眨眼,漸漸殺紅了眼控訴,是很奇妙的 選擇,更加感受到角色背後孤獨的辛酸。

  新生代楊登均和大恬在肢體和聲音表現上也是很棒的演員!看完之後也遇到老師(導演黎煥雄),這跟老師近年來的作品風格真的很不同,回到戲劇的語言與喜劇的節奏,他說有幾分莫里哀的味道。
恩,真的蠻喜歡這樣的演出!

 

圖片來源:人力飛行劇團FB https://www.facebook.com/mr.wing.theatre/?fref=nf

 

arrow
arrow
    全站熱搜

    YEN 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()